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公司制服尺碼怎麼統計?避免尺寸混亂的收集流程

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30.Mar.2026
 
內圖:公司制服尺碼怎麼統計?避免尺寸混亂的收集流程
 
公司制服做得再好看,只要尺碼統計出錯,就會變成災難。尤其員工人數多、部門分散的公司,如果還要趕交期,根本就是蠟燭兩頭燒。
只要有一套清楚的流程,員工制服尺碼就能精準收集。米粒設計提供實務的收集方法,讓你在團服製作時省下大量溝通與追加成本~

 

第一步:先定企業工作服的「款式與版型」,不要邊收邊改

收集尺碼之前,務必先確認制服款式與版型。
因為不同版型同樣尺寸的公司團體服差異很大,如果公司制服款式還沒定就開始收尺寸,後面一定會有人要改,等於前面白做工~

 

第二步:統一用一個表單收集員工制服尺寸!

最怕的是各部門用LINE、口頭、Excel各填各的。建議統一用一份Excel表格收集,並設定必填欄位:姓名/部門、款式、尺寸、件數、備註。

 

第三步:提供公司制服套量方式,降低「猜尺寸」的風險

可以租借團服製作的套量服讓員工實穿確認;如果不方便,也可以對照員工制服尺寸表,建議用自己平常穿得舒適的衣服平量胸寬、衣長來對照,或是也可以直接用捲尺量自己的尺寸唷~
內圖:員工制服尺碼怎麼統計?避免尺寸混亂的收集流程

第四步:設截止日與鎖單機制,避免無止盡修改企業工作服尺寸

公司團體服尺寸收集一定要有截止日,並在截止後「鎖單」彙整,不然很可能會一直收到修改訊息,影響報價與交期。建議流程是:截止日前提醒兩次,截止後彙整並回傳總表給主管或窗口二次確認,最後才送單製作。

 

第五步:預留員工制服常用尺寸庫存,讓新人補發更順

如果公司有新人加入或離職率較高,建議預留少量常用尺碼(例如M/L/XL)作為安全庫存。

 

結語:流程做對,收集尺寸不再是企業制服訂製大痛點

公司制服尺碼統計的重點是:先定款式版型、統一表單收件、提供試穿或量測方式、設截止日鎖單、並預留常用尺寸庫存。只要把這套流程跑順,不只尺寸更準、發放更順,還能大幅降低重做與急件追加的成本,讓制服專案真正省時省力又不翻車。
   
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